viernes, 21 de marzo de 2014

Empleo, Turismo, Formación y desarrollo sociocultural serán las bases del trabajo de la Mancomunidad de Huéscar los próximos dos años

La Mancomunidad de Municipios de la Comarca de Huéscar contará con 373.855€ para desarrollar sus programas tras la firma del Convenio Granada es Provincia con la Diputación en el bienio 2014-2015.

El 19 de marzo de 2014 la Presidenta de la Mancomunidad de Municipios de la Comarca de Huéscar, Soledad Martínez Román, y el Presidente de la Diputación de Granada, Sebastián Pérez Ortiz firmaron el convenio Granada es Provincia para el bienio 2014-2015, en el que se recogen las principales actuaciones que durante dicho periodo de tiempo van a realizar de manera coordinada ambas administraciones en la comarca de Huéscar. De este modo, la Mancomunidad contará con 373.855€ para dicha bianualidad entre aportación económica de Diputación, asistencias técnicas y aportación económica de la propia Mancomunidad.

La Presidenta de la Mancomunidad, Soledad Martínez Román, se ha mostrado “muy satisfecha del contenido de este convenio, que nos va a permitir trabajar de manera consistente y constante en áreas prioritarias para la Mancomunidad y la comarca como son el empleo, la formación, el desarrollo turístico y la dinamización sociocultural de la comarca”.

Una de las actuaciones más importantes que se recogen en este convenio es la recuperación del Canal de Carlos III, cuyo proyecto está en fase de finalización de redacción y en el que la Mancomunidad, los ayuntamientos implicados y la propia Diputación están trabajando de una manera intensa y coordinada y un gran interés, con el fin de que se pueda recuperar dicho Canal, con los restos existentes y manteniendo su trazado original, dentro del programa de Caminos Naturales.

Del mismo modo, Soledad Martínez ha indicado que “la formación para el empleo, el desarrollo turístico, y la dinamización sociocultural de la comarca serán ejes fundamentales del trabajo de la Mancomunidad, intentando dar respuesta y alternativas sólidas y reales al difícil momento socioeconómico que vivimos en la actualidad”.


Por último, la Presidenta de la Mancomunidad ha señalado que se siguen desarrollando programas de gran importancia para la comarca de Huéscar como “el proyecto Granada Empleo II, que la próxima semana concluye el primero de sus itinerarios de inserción sociolaboral que ha permitido a quince desempleados de la comarca formarse y obtener su certificado de profesionalidad en Promoción Turística Local e información al visitante, y continuará en otoño con el inicio del itinerario de “cuidados sociosanitarios en el ámbito doméstico”.

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