miércoles, 5 de marzo de 2025

Nueva oferta de formación para el empleo de la Mancomunidad, FORTALEZA III

La Mancomunidad de Municipios de la Comarca de Huéscar, con la colaboración del Área de Juventud de la Diputación de Granada, ha lanzado un nuevo plan de formación para el Empleo, FORTALEZA III, con el fin de seguir mejorando la formación y la empleabilidad de la ciudadanía de la comarca, tal como viene realizando con grandes resultados estos últimos años.

En este caso serán 5 los cursos que se ofertan, cuyo detalle puedes ver en el cartel que acompaña esta publicación, todos en modalidad de formación on line. En este caso, la Mancomunidad becará el 50% del coste del primer curso que seleccione cada persona residente en la Comarca de Huéscar, así como el 25% del segundo curso que se seleccione. A partir del tercero, no se becará, ya que se ha primado el que puedan acceder el máximo de personas posibles y los recursos económicos son limitados.

Como en las otras ediciones, la inscripción se realiza a través del siguiente enlace: https://docs.google.com/forms/d/1VAYWZWlUhuD_GCJKnfxkQ9iFA7BlyjU96S7433P1qg8/edit. Una vez recibido se enviará un mail con la información de pago y la liquidación según los cursos a los que se inscriba cada persona.

Está previsto el inicio de los cursos para el 1 de abril, por lo que el periodo de inscripción es el corriente mes de marzo. Para más información, contactar en el teléfono 958741497, el mail juventudyculturamancomunidad@gmail.com o visitar la sede de la Mancomunidad, ubicada en Calle Ángel nº 15 de Huéscar.

jueves, 23 de enero de 2025

Con el curso dirigido a operarios municipales concluye el Plan de Formación 2024 para empleados públicos de la Mancomunidad

 Con la celebración del curso "Habilidades profesionales para el personal de mantenimiento" que ha comenzado hoy en el aula de formación de la sede de la Mancomunidad, concluye el plan de formación continua para empleados municipales de la Mancomunidad en colaboración con el IAAP en su edición 2024. Un total de 4 cursos en los que más de 50 empleados y empleadas municipales de Galera, Huéscar, Orce y la propia Mancomunidad se han formado en materia de mantenimiento, administración electrónica, ayuda a domicilio y contabilidad pública.