jueves, 21 de febrero de 2013

FORMACIÓN ON -LINE : IGUALEM

Fuente: www.aytohuescar.com
 
"Metodología y Herramientas para un Diagnóstico en Materia de Igualdad en una Empresa"
Desde el CMIM a través del Programa UNEM, se INFORMA de la realización de:

5ª Edición del Curso "Metodología y Herramientas para un Diagnóstico en Materia de Igualdad en una Empresa"
Organiza: Instituto Andaluz de la Mujer a través de su Plataforma Virtual. IGUALEM
Plazo de inscripción: desde hoy hasta agotar las plazas disponibles
Fecha: del 25 de febrero al 26 de abril de 2013
Más información e inscripción: www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer/teleig
Centro de Documentación María Zambrano. Instituto Andaluz de la Mujer

Destinatarias/os:
Personal de los Departamentos de Recursos Humanos de las empresas, así como a personal técnico interesado en profundizar en la materia. Comienzo curso 25 Febrero 2013.
Objetivos:
- Profundizar en los conocimientos necesarios para realizar un Diagnóstico en materia de Igualdad a una
empresa.
- Conocer el procedimiento, las fases, áreas de estudio y análisis para realizar un diagnóstico en igualdad de
oportunidades en una organización.
-Dotar de las herramientas para realizar un análisis de género y la evaluación del impacto de género de los
datos obtenidos de la empresas así como de sus las prácticas de gestión de los Recursos Humanos.
Contenidos:
MÓDULO 1. EL DIAGNÓSTICO EN IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN UNA EMPRESA:
CONCEPTUALIZACIÓN, PROCEDIMIENTO, FASES Y AREAS DE ESTUDIO.
MODULO 2. ESTUDIO DE LA EMPRESA Y LA PLANTILLA PARA UN DIAGNÓSTICO EN MATERIA DE IGUALDAD.
MODULO 3. ESTUDIO Y ANÁLISIS DE LOS PROCEDIMIENTOS DE GESTIÓN DEL PERSONAL DE UNA EMPRESA.

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