FORMACIÓN ON -LINE : IGUALEM

Fuente: www.aytohuescar.com

"Metodología y Herramientas para un Diagnóstico en Materia de Igualdad en una Empresa" Desde el CMIM a través del Programa UNEM, se INFORMA de la realización de: 5ª Edición del Curso "Metodología y Herramientas para un Diagnóstico en Materia de Igualdad en una Empresa" Organiza: Instituto Andaluz de la Mujer a través de su Plataforma Virtual. IGUALEM Plazo de inscripción: desde hoy hasta agotar las plazas disponibles Fecha: del 25 de febrero al 26 de abril de 2013 Más información e inscripción: www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer/teleig Centro de Documentación María Zambrano. Instituto Andaluz de la Mujer Destinatarias/os: Personal de los Departamentos de Recursos Humanos de las empresas, así como a personal técnico interesado en profundizar en la materia. Comienzo curso 25 Febrero 2013. Objetivos: - Profundizar en los conocimientos necesarios para realizar un Diagnóstico en materia de Igualdad a una empresa. - Conocer el procedimiento, las fases, áreas de estudio y análisis para realizar un diagnóstico en igualdad de oportunidades en una organización. -Dotar de las herramientas para realizar un análisis de género y la evaluación del impacto de género de los datos obtenidos de la empresas así como de sus las prácticas de gestión de los Recursos Humanos. Contenidos: MÓDULO 1. EL DIAGNÓSTICO EN IGUALDAD DE OPORTUNIDADES ENTRE MUJERES Y HOMBRES EN UNA EMPRESA: CONCEPTUALIZACIÓN, PROCEDIMIENTO, FASES Y AREAS DE ESTUDIO. MODULO 2. ESTUDIO DE LA EMPRESA Y LA PLANTILLA PARA UN DIAGNÓSTICO EN MATERIA DE IGUALDAD. MODULO 3. ESTUDIO Y ANÁLISIS DE LOS PROCEDIMIENTOS DE GESTIÓN DEL PERSONAL DE UNA EMPRESA.